الانتقال إلى المحتوى

نماذج التقييم والتصنيف الائتماني

تشرح كيفية بناء نماذج التقييم والتصنيف الائتماني وتطبيقها والتحقق من صلاحيتها بأساليب المعايرة والدقة التنبؤية لدعم قرارات ائتمانية موضوعية ومتسقة.

CLM · إدارة الائتمان والإقراض#1024حضوري
المدة
5 أيام
تحميل البروشورعرض المواعيد القادمة

استبدال المشارك مجاناً في أي وقت · الإلغاء قبل 30 يوماً فأكثر: استرداد كامل ناقص 10%. سياسة الإلغاء

نظرة عامة على الدورة

تُعد دورة نماذج التصنيف والتقييم الائتماني من البرامج التدريبية المتقدمة التي تهدف إلى تزويد المتخصصين في القطاع المصرفي والمالي بالمعارف والمهارات اللازمة لتطوير وتطبيق وإدارة نماذج التصنيف والتقييم الائتماني بما يدعم اتخاذ قرارات ائتمانية دقيقة وموضوعية. وفي ظل التحول نحو الاعتماد على البيانات والتحليلات المتقدمة، أصبحت نماذج التقييم الائتماني أداة استراتيجية لتحسين جودة قرارات الإقراض، وتعزيز إدارة المخاطر، ورفع كفاءة المحافظ الائتمانية، والامتثال للمتطلبات الرقابية. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بفهم متكامل لمبادئ ومنهجيات بناء نماذج التصنيف والتقييم الائتماني، وآلية دمج العوامل الكمية والنوعية في تقييم الجدارة الائتمانية للأفراد والشركات، بما يضمن توحيد معايير منح الائتمان، وتحسين دقة تقييم المخاطر، ودعم استدامة النمو الائتماني. كما يتناول البرنامج كيفية استخدام نتائج النماذج في اتخاذ قرارات التمويل، وتصنيف العملاء، وإدارة المحافظ الائتمانية. كما يستعرض البرنامج مراحل تصميم وتطوير واختبار واعتماد ومراقبة نماذج التصنيف والتقييم الائتماني، وأساليب قياس كفاءة النماذج، والتحقق من دقتها، ومعايرتها، وتحسين أدائها بصورة مستمرة، مع التركيز على حوكمة النماذج، وإدارة مخاطر النماذج، ودور التقنيات الحديثة وتحليلات البيانات في تطوير نظم التقييم الائتماني. ومن خلال دراسات الحالة العملية، وورش العمل التطبيقية، وتمارين بناء وتحليل النماذج، سيتمكن المشاركون من تطوير مهاراتهم في تفسير نتائج التصنيف والتقييم الائتماني، وتقييم كفاءة النماذج، واكتشاف نقاط الضعف، واقتراح التحسينات المناسبة، بما يسهم في تعزيز جودة القرارات الائتمانية وتحسين الأداء المؤسسي وفق أفضل الممارسات المصرفية الدولية.

أهداف التعلم

  • تحليل المبادئ والمنهجيات المستخدمة في نماذج التصنيف والتقييم الائتماني بنهاية البرنامج.
  • تقييم الجدارة الائتمانية للعملاء باستخدام نماذج كمية ونوعية متقدمة.
  • تطبيق نماذج التقييم الائتماني لدعم قرارات الإقراض بصورة موضوعية ومتسقة.
  • تطوير أطر التصنيف الائتماني الداخلية بما يتوافق مع سياسات المؤسسة وإدارة المخاطر.
  • تقييم أداء النماذج باستخدام أساليب التحقق والمعايرة وقياس الدقة.
  • تحسين جودة القرارات الائتمانية من خلال التحليل القائم على البيانات.
  • تعزيز القدرة على اكتشاف نقاط ضعف النماذج واقتراح فرص التحسين.
  • تطبيق ممارسات حوكمة وإدارة نماذج التصنيف والتقييم الائتماني.
  • تقييم أثر نماذج التصنيف الائتماني على جودة المحافظ الائتمانية وإدارة المخاطر.
  • مواءمة نماذج التصنيف والتقييم الائتماني مع المتطلبات الرقابية والسياسات المؤسسية وأفضل الممارسات الدولية.

من يجب أن يحضر

تستهدف هذه الدورة محللي الائتمان، وكبار محللي الائتمان، ومحللي مخاطر الائتمان، ومتخصصي التحقق من النماذج، ومديري الائتمان، ومسؤولي الإقراض، ومديري العلاقات، ومحللي المحافظ الائتمانية، والعاملين في إدارات المخاطر، وتحليلات البيانات، وتمويل الشركات، والبنوك التجارية والإسلامية، وشركات التمويل، وجميع المهنيين المسؤولين عن تقييم الجدارة الائتمانية وإدارة المخاطر. كما تناسب رؤساء إدارات الائتمان، ومديري المخاطر، ومديري مخاطر النماذج، وأعضاء لجان الائتمان، ومديري المحافظ الائتمانية، والعاملين في إدارات الامتثال، والتدقيق الداخلي، والرقابة المصرفية، والبنوك التنموية، والمؤسسات التمويلية الحكومية، إضافة إلى المديرين التنفيذيين وصناع القرار المسؤولين عن تطوير أنظمة التصنيف الائتماني، وتعزيز إدارة المخاطر، وتحسين جودة قرارات التمويل.

مخرجات التعلم

  • بنهاية البرنامج سيكون المشارك قادراً على:
  • شرح مبادئ وآليات عمل نماذج التصنيف والتقييم الائتماني.
  • تطبيق نماذج التقييم الائتماني لتقييم الجدارة الائتمانية للعملاء.
  • تطوير منهجيات تصنيف ائتماني داخلية لمختلف فئات العملاء.
  • تفسير نتائج التصنيف والتقييم الائتماني لدعم قرارات التمويل.
  • تقييم أداء النماذج باستخدام أساليب التحقق والمعايرة وقياس الدقة.
  • اكتشاف نقاط ضعف النماذج واقتراح التحسينات المناسبة لزيادة كفاءتها.
  • دمج العوامل الكمية والنوعية في عمليات التقييم الائتماني.
  • إعداد تقارير احترافية لعرض نتائج نماذج التصنيف والتقييم الائتماني.
  • تطبيق مبادئ حوكمة النماذج والامتثال التنظيمي في إدارة نماذج التقييم الائتماني.
  • تطبيق أفضل الممارسات الدولية في تطوير وإدارة نماذج التصنيف والتقييم الائتماني لتعزيز إدارة المخاطر وتحسين جودة القرارات الائتمانية.

محتوى الدورة

المحتوى التدريبي:

اليوم الأول

أساسيات نماذج التصنيف والتقييم الائتماني

  • مفهوم وأهمية نماذج التصنيف والتقييم الائتماني.
  • تطور أساليب تقييم الجدارة الائتمانية.
  • الفرق بين التصنيف الائتماني والتقييم الائتماني.
  • الحوكمة والسياسات والمتطلبات التنظيمية.
  • تطبيق عملي: تحليل نماذج تقييم ائتماني مستخدمة في المؤسسات المالية.
اليوم الثاني

تصميم وتطوير نماذج التقييم الائتماني

  • العوامل الكمية والنوعية في بناء النماذج.
  • نماذج تقييم الأفراد والمنشآت الصغيرة والمتوسطة والشركات.
  • تصميم بطاقات التقييم واختيار المتغيرات.
  • جودة البيانات ومتطلبات بناء النماذج.
  • تطبيق عملي: تصميم نموذج تقييم ائتماني مبسط.
اليوم الثالث

نماذج التصنيف الائتماني والتحقق من كفاءتها

  • منهجيات التصنيف الائتماني الداخلي.
  • تقدير احتمالية التعثر وتصنيف المخاطر.
  • التحقق من النماذج ومعايرتها وقياس كفاءتها.
  • حوكمة النماذج ومراقبة أدائها.
  • تطبيق عملي: تقييم وتحسين نموذج تصنيف ائتماني.
اليوم الرابع

استخدام النماذج في اتخاذ القرارات الائتمانية

  • تفسير نتائج التصنيف والتقييم الائتماني.
  • تقسيم المحافظ الائتمانية واتخاذ القرارات القائمة على المخاطر.
  • اختبارات الضغط وتحليل السيناريوهات.
  • التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي في نماذج التقييم الائتماني.
  • تطبيق عملي: استخدام نماذج التصنيف والتقييم في حالات ائتمانية عملية.
اليوم الخامس

أفضل الممارسات في نماذج التصنيف والتقييم الائتماني

  • الامتثال التنظيمي وإدارة مخاطر النماذج.
  • التحسين المستمر لنماذج التصنيف والتقييم الائتماني.
  • حوكمة البيانات وتوثيق النماذج.
  • تعزيز أطر إدارة المخاطر باستخدام النماذج التحليلية.
  • الورشة الختامية: تصميم إطار عملي لنموذج تقييم ائتماني، وتقييم كفاءة نموذج تصنيف ائتماني، واقتراح التحسينات المناسبة، وإعداد خطة تنفيذية لتطوير أنظمة التصنيف والتقييم الائتماني داخل المؤسسة.

المواعيد القادمة

الموعد المختار

إسطنبول · ٤–٨ يناير ٢٠٢٧ · حضوري

تحتاج مزيدًا من التفاصيل؟تواصل معنا عبر واتساب

المدينةالتواريخالسعر للمشاركسعر الحجز المبكر
باكومجدولة
٢–٦ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٨٠٠ €—
تونسمجدولة
٩–١٣ نوفمبر ٢٠٢٦‏٣٬٨٠٠ €—
بانكوكمجدولة
٩–١٣ نوفمبر ٢٠٢٦‏٦٬١٠٠ €—
المنامةمجدولة
١٦–٢٠ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٧٠٠ €—
برشلونةمجدولة
١٦–٢٠ نوفمبر ٢٠٢٦‏٥٬٤٠٠ €—
بيروتمجدولة
٢٢–٢٦ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٠٠٠ €‏٣٬٦٠٠ €حتى ٢ نوفمبر
ميلانومجدولة
٢٣–٢٧ نوفمبر ٢٠٢٦‏٦٬٠٠٠ €‏٥٬٤٠٠ €حتى ٢ نوفمبر
عبر الإنترنتمجدولة
٢٩ نوفمبر – ٣ ديسمبر ٢٠٢٦‏١٬٧٠٠ €‏١٬٥٣٠ €حتى ٩ نوفمبر
القاهرةمجدولة
٢٩ نوفمبر – ٣ ديسمبر ٢٠٢٦‏٣٬٣٠٠ €‏٢٬٩٧٠ €حتى ٩ نوفمبر
تونسمجدولة
٧–١١ ديسمبر ٢٠٢٦‏٣٬٨٠٠ €‏٣٬٤٢٠ €حتى ١٦ نوفمبر
كيب تاونمجدولة
٧–١١ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ١٦ نوفمبر
الدماممجدولة
١٣–١٧ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٢٣ نوفمبر
المنامةمجدولة
١٤–١٨ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ٢٣ نوفمبر
الدوحةمجدولة
٢٠–٢٤ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٣٠ نوفمبر
ميلانومجدولة
٢١–٢٥ ديسمبر ٢٠٢٦‏٦٬٠٠٠ €‏٥٬٤٠٠ €حتى ٣٠ نوفمبر
دبيمجدولة
٢٧–٣١ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٧ ديسمبر
عبر الإنترنتمجدولة
٢٧–٣١ ديسمبر ٢٠٢٦‏١٬٧٠٠ €‏١٬٥٣٠ €حتى ٧ ديسمبر
جنيفمجدولة
٢٨ ديسمبر ٢٠٢٦ – ١ يناير ٢٠٢٧‏٦٬٣٠٠ €‏٥٬٦٧٠ €حتى ٧ ديسمبر
تونسمجدولة
٤–٨ يناير ٢٠٢٧‏٣٬٨٠٠ €‏٣٬٤٢٠ €حتى ١٤ ديسمبر
إسطنبولمجدولة
٤–٨ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ١٤ ديسمبر
جدةمجدولة
١٠–١٤ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٢١ ديسمبر
المنامةمجدولة
١١–١٥ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ٢١ ديسمبر
ميلانومجدولة
١٨–٢٢ يناير ٢٠٢٧‏٦٬٠٠٠ €‏٥٬٤٠٠ €حتى ٢٨ ديسمبر
كيغاليمجدولة
١٨–٢٢ يناير ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ٢٨ ديسمبر
عبر الإنترنتمجدولة
٢٤–٢٨ يناير ٢٠٢٧‏١٬٧٠٠ €‏١٬٥٣٠ €حتى ٤ يناير
كوالالمبورمجدولة
٢٥–٢٩ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٤ يناير
تونسمجدولة
١–٥ فبراير ٢٠٢٧‏٣٬٨٠٠ €‏٣٬٤٢٠ €حتى ١١ يناير
لشبونةمجدولة
١–٥ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ١١ يناير
لندنمجدولة
٨–١٢ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬٦٠٠ €‏٥٬٠٤٠ €حتى ١٨ يناير
المنامةمجدولة
٨–١٢ فبراير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ١٨ يناير

متاحة في: إسطنبول · دبي · لندن · الرياض · الدوحة · أمستردام

دورات ذات صلة

إدارة الائتمان والإقراض#1019

تحليل الائتمان للشركات

تبني مهارات تقييم الجدارة الائتمانية للشركات من خلال تحليل النسب والتدفقات النقدية ودراسة مخاطر القطاع والإدارة وإعداد تقارير ائتمانية واضحة ومتكاملة.

هل أنتم مستعدون لتطوير قدرات فريقكم؟

تحدثوا مع مستشارينا حول البرامج القادمة أو خطة تدريب مؤسسية مخصصة.