الانتقال إلى المحتوى

دورة قيادة فرق التحقيق وتيسير جلسات تحليل الأسباب الجذرية (RCA)

تعدّ قادة فرق التحقيق لتيسير جلسات تحليل الأسباب الجذرية (RCA) المستندة إلى الأدلة وتوجيه الفرق نحو الأسباب الفعلية بدلاً من معالجة الأعراض أو إلقاء اللوم.

RCAP · تحليل الأسباب الجذرية وحل المشكلاتAll Levels#2915حضوريEnglish , Arabic
المدة
5 أيام
تحميل البروشورعرض المواعيد القادمة

استبدال المشارك مجاناً في أي وقت · الإلغاء قبل 30 يوماً فأكثر: استرداد كامل ناقص 10%. سياسة الإلغاء

نظرة عامة على الدورة

يتطلب تحليل الأسباب الجذرية (Root Cause Analysis – RCA) تحقيقات منظمة تستند إلى الأدلة، وقيادة قادرة على توجيه الفرق نحو تحديد الأسباب الفعلية للمشكلات، بدلاً من الاكتفاء بمعالجة الأعراض أو إلقاء اللوم على الأفراد. وتُعد مهارات قيادة التحقيقات وتيسير جلساتها من العوامل الأساسية لفهم الحوادث والإخفاقات التشغيلية والانحرافات عن معايير الجودة والمشكلات المتكررة. تركز هذه الدورة على تطوير القدرات العملية اللازمة لتخطيط تحقيقات تحليل الأسباب الجذرية وقيادتها، وإدارة فرق متعددة التخصصات، وتيسير المناقشات التحليلية، وتقييم الأدلة، والتحقق من الفرضيات. كما تتناول تحديد أدوار أعضاء الفريق، وإجراء المقابلات، واستخدام أدوات التحليل، وإدارة الخلافات، وصياغة الإجراءات التصحيحية والوقائية المناسبة. من خلال السيناريوهات التطبيقية والمحاكاة العملية، يطور المشاركون قدرتهم على قيادة تحقيقات موضوعية، وتعزيز المساءلة داخل فرق العمل، وتوثيق النتائج بصورة مهنية، وتحويل الاستنتاجات إلى تحسينات قابلة للقياس. وتناسب الدورة قطاعات الصناعة والهندسة والصيانة وإدارة الجودة والرعاية الصحية والخدمات المالية وغيرها من المجالات التي تتطلب تحقيقاً منهجياً في المشكلات والإخفاقات التشغيلية.

أهداف التعلم

  • تطبيق منهجية منظمة لتخطيط تحقيقات تحليل الأسباب الجذرية وقيادتها.
  • تحديد نطاق التحقيق وأهدافه ومسؤوليات المشاركين وصلاحيات اتخاذ القرار.
  • قيادة فرق التحقيق متعددة التخصصات للوصول إلى استنتاجات قائمة على الأدلة.
  • استخدام أساليب الاستجواب المهني والمقابلات والاستماع الفعال لجمع المعلومات الموثوقة.
  • التمييز بين الأسباب الجذرية والعوامل المساهمة والأعراض والمسببات المباشرة.
  • إدارة الخلافات والتفسيرات المتعارضة والتحيزات المعرفية أثناء التحقيق.
  • اختيار أدوات تحليل الأسباب الجذرية المناسبة لطبيعة الحادث وتعقيده.
  • تقييم جودة الأدلة واختبار الفرضيات والتحقق من النتائج.
  • تطوير إجراءات تصحيحية ووقائية مرتبطة مباشرة بالأسباب التي تم التحقق منها.
  • إعداد تقارير التحقيق والتواصل مع أصحاب المصلحة ومتابعة تنفيذ الإجراءات وفاعليتها.

من يجب أن يحضر

قادة فرق تحليل الأسباب الجذرية ومنسقو التحقيقات ومحققو الحوادث. مديرو وأخصائيو ضمان الجودة ومراقبة الجودة. متخصصو الصحة والسلامة والبيئة ومسؤولو التحقيق في الحوادث. مديرو الهندسة والصيانة والموثوقية والعمليات. متخصصو التحسين المستمر والتميز التشغيلي وتحسين العمليات. العاملون في إدارة المخاطر والامتثال والحوكمة. مشرفو الإنتاج ورؤساء الأقسام وقادة الفرق الفنية. مديرو المشاريع والمسؤولون عن التحقيق في الإخفاقات التشغيلية. المدققون الداخليون والمتخصصون في إدارة الإجراءات التصحيحية. المهنيون المسؤولون عن تيسير حل المشكلات وقيادة فرق التحسين المشتركة بين الإدارات.

مخرجات التعلم

  • إعداد ميثاق للتحقيق يحدد النطاق والأهداف والأدوار والمخرجات المطلوبة.
  • قيادة اجتماعات التحقيق باستخدام أساليب تيسير منظمة وفعالة.
  • توزيع المسؤوليات بوضوح وتعزيز المشاركة الفعالة بين أعضاء الفريق.
  • إجراء مقابلات مهنية وجمع أدلة ذات صلة يمكن التحقق منها.
  • إعداد تسلسل زمني للأحداث وتنظيم الوقائع ضمن سياق تحليلي واضح.
  • تطبيق أدوات تحليل الأسباب الجذرية، بما في ذلك أسلوب لماذا خمس مرات (5 Whys)، ومخطط عظم السمكة (Fishbone Diagram)، وتحليل شجرة الأعطال (Fault Tree Analysis)، وتحليل العوامل السببية.
  • اكتشاف الافتراضات والتحيزات ونقص الأدلة والتناقضات في إفادات الأطراف المعنية.
  • تقييم الأسباب المقترحة والتحقق من قدرتها على تفسير الحادث أو الإخفاق.
  • صياغة إجراءات تصحيحية ووقائية تعالج الأسباب الجذرية التي تم التحقق منها.
  • عرض نتائج التحقيق بوضوح ومتابعة تنفيذ الإجراءات وقياس فاعليتها.

محتوى الدورة

اليوم الأول

أساسيات تحليل الأسباب الجذرية وتخطيط التحقيق

  • مبادئ تحليل الأسباب الجذرية وأهدافه وقيمته في تحسين الأداء.
  • الفروق بين التحقيق في الحوادث واستكشاف الأعطال وحل المشكلات وتحليل الأسباب الجذرية.
  • التمييز بين الأعراض والأسباب المباشرة والعوامل المساهمة والأسباب الجذرية.
  • تحديد الحالات التي تستدعي التحقيق وترتيب الأولويات وفق أهمية الحادث ومخاطره.
  • تحديد نطاق التحقيق وحدوده وأهدافه والمخرجات المتوقعة.
  • إعداد ميثاق التحقيق وتحديد الأدوار والمسؤوليات وآليات الحوكمة.
  • تمرين عملي: إعداد ميثاق تحقيق لمعالجة إخفاق تشغيلي متكرر.
اليوم الثاني

قيادة فرق التحقيق وتيسير جلسات التحليل

  • اختيار أعضاء فريق التحقيق وتحديد الأدوار متعددة التخصصات.
  • مسؤوليات قائد التحقيق والميسّر والخبراء الفنيين ومسؤول توثيق النتائج.
  • وضع قواعد العمل وتعزيز بيئة مهنية قائمة على الثقة والموضوعية والحقائق.
  • تنظيم اجتماعات التحقيق وورش العمل والمناقشات الداعمة لاتخاذ القرار.
  • إدارة الخلافات وهيمنة بعض المشاركين وتعارض التفسيرات وضغوط أصحاب المصلحة.
  • التعرف على تحيز التأكيد والتحيز بأثر رجعي والتسرع في إصدار الأحكام.
  • تمرين عملي: تيسير اجتماع لفريق تحليل الأسباب الجذرية يتضمن آراء فنية متعارضة.
اليوم الثالث

جمع الأدلة والمقابلات وتحليل الأسباب

  • إعداد خطط جمع الأدلة وتحديد مصادر المعلومات الموثوقة.
  • التحضير للمقابلات واستخدام الأسئلة المفتوحة والاستماع الفعال والتحقق من المعلومات.
  • جمع الوثائق والسجلات التشغيلية وتاريخ الصيانة وبيانات العمليات وإفادات الشهود.
  • إعداد التسلسل الزمني للأحداث وتحديد الانحرافات عن الظروف والإجراءات المتوقعة.
  • تطبيق أسلوب لماذا خمس مرات (5 Whys)، ومخطط عظم السمكة (Fishbone Diagram)، وتحليل شجرة الأعطال (Fault Tree Analysis)، وتحليل العوامل السببية.
  • اختبار الفرضيات والتمييز بين الحقائق المثبتة والافتراضات.
  • تمرين عملي: تحليل حادث افتراضي باستخدام خرائط الأدلة وأساليب التحليل السببي.
اليوم الرابع

التحقق من النتائج وتطوير الإجراءات التصحيحية

  • تقييم قوة الأدلة واتساقها ومدى ارتباطها بنتائج التحقيق.
  • التحقق من العلاقات السببية ومراجعة الاستنتاجات التي لا تدعمها أدلة كافية.
  • تحليل العوامل البشرية والفنية والإجرائية والتنظيمية والبيئية.
  • تحديد أوجه القصور في الضوابط القائمة والضوابط التي لم تُطبق أو لم تكن موجودة.
  • تطوير إجراءات تصحيحية ووقائية تعالج الأسباب التي تم التحقق منها.
  • ترتيب الإجراءات حسب مستوى خفض المخاطر والجدوى والجهد والمسؤولية والأثر المتوقع.
  • تمرين عملي: مراجعة الأسباب الجذرية المقترحة لإحدى الحالات وإعداد خطة إجراءات تصحيحية مرتبة حسب الأولوية.
اليوم الخامس

إعداد تقارير التحقيق والتواصل والمتابعة

  • إعداد تقارير تحليل الأسباب الجذرية بصورة واضحة وموضوعية ومدعومة بالأدلة.
  • عرض النتائج والعلاقات السببية والقيود والتوصيات بصورة منظمة.
  • التواصل بشأن النتائج الحساسة مع الإدارة وأصحاب المصلحة المعنيين.
  • تحديد المسؤولين عن الإجراءات والمواعيد والموارد ومعايير الإنجاز القابلة للقياس.
  • متابعة التنفيذ والتحقق من فاعلية الإجراءات التصحيحية والوقائية.
  • توثيق الدروس المستفادة ودمج نتائج التحقيق في برامج التحسين المستمر.
  • تمرين عملي: قيادة المراجعة النهائية للتحقيق وعرض النتائج والتوصيات أمام لجنة إدارية افتراضية.

المواعيد القادمة

الموعد المختار

مربيلا · ٢٢–٢٦ فبراير ٢٠٢٧ · حضوري

تحتاج مزيدًا من التفاصيل؟تواصل معنا عبر واتساب

المدينةالتواريخالسعر للمشاركسعر الحجز المبكر
برشلونةمجدولة
٢–٦ نوفمبر ٢٠٢٦‏٥٬٤٠٠ €—
بيروتمجدولة
٨–١٢ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٠٠٠ €—
القاهرةمجدولة
١٥–١٩ نوفمبر ٢٠٢٦‏٣٬٣٠٠ €—
كيب تاونمجدولة
١٦–٢٠ نوفمبر ٢٠٢٦‏٥٬١٠٠ €—
الدار البيضاءمجدولة
٢٣–٢٧ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٣٠٠ €‏٣٬٨٧٠ €حتى ٢ نوفمبر
الدماممجدولة
٢٩ نوفمبر – ٣ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٩ نوفمبر
الدوحةمجدولة
٦–١٠ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ١٦ نوفمبر
دبيمجدولة
١٣–١٧ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٢٣ نوفمبر
اربيلمجدولة
٢٠–٢٤ ديسمبر ٢٠٢٦‏٣٬١٠٠ €‏٢٬٧٩٠ €حتى ٣٠ نوفمبر
إسطنبولمجدولة
٢٨ ديسمبر ٢٠٢٦ – ١ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ٧ ديسمبر
جدةمجدولة
٣–٧ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ١٤ ديسمبر
كيغاليمجدولة
٤–٨ يناير ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ١٤ ديسمبر
كوالالمبورمجدولة
١١–١٥ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٢١ ديسمبر
لشبونةمجدولة
١٨–٢٢ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٢٨ ديسمبر
لندنمجدولة
٢٥–٢٩ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٦٠٠ €‏٥٬٠٤٠ €حتى ٤ يناير
المدينة المنورةمجدولة
١–٥ فبراير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ١١ يناير
مدريدمجدولة
٨–١٢ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ١٨ يناير
مكة المكرمةمجدولة
١٥–١٩ فبراير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٢٥ يناير
المنامةمجدولة
٢٢–٢٦ فبراير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ١ فبراير
مربيلامجدولة
٢٢–٢٦ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ١ فبراير
مسقطمجدولة
١–٥ مارس ٢٠٢٧‏٥٬٣٠٠ €‏٤٬٧٧٠ €حتى ٨ فبراير
عبر الإنترنتمجدولة
٧–١١ مارس ٢٠٢٧‏١٬٧٠٠ €‏١٬٥٣٠ €حتى ١٥ فبراير
الرياضمجدولة
١٥–١٩ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٢٢ فبراير
طرابزونمجدولة
٢٢–٢٦ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ١ مارس
أبوجامجدولة
٢٩ مارس – ٢ أبريل ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ٨ مارس
أكرامجدولة
٥–٩ أبريل ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ١٥ مارس
عمّانمجدولة
١١–١٥ أبريل ٢٠٢٧‏٣٬١٠٠ €‏٢٬٧٩٠ €حتى ٢٢ مارس
أمسترداممجدولة
١٢–١٦ أبريل ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٢٢ مارس
باكومجدولة
١٩–٢٣ أبريل ٢٠٢٧‏٤٬٨٠٠ €‏٤٬٣٢٠ €حتى ٢٩ مارس
بانكوكمجدولة
٢٦–٣٠ أبريل ٢٠٢٧‏٦٬١٠٠ €‏٥٬٤٩٠ €حتى ٥ أبريل

متاحة في: إسطنبول · دبي · لندن · الرياض · الدوحة · أمستردام

دورات ذات صلة

هل أنتم مستعدون لتطوير قدرات فريقكم؟

تحدثوا مع مستشارينا حول البرامج القادمة أو خطة تدريب مؤسسية مخصصة.