الانتقال إلى المحتوى

دورة حوكمة الشركات التابعة والهياكل المؤسسية للمجموعات

تشرح كيف تحافظ الشركة الأم على الرقابة الاستراتيجية على الشركات التابعة عبر مسؤوليات واضحة وآليات إشراف فعالة مع احترام استقلاليتها القانونية.

CG · حوكمة الشركات والمؤسساتAll Levels#2950حضوريEnglish , Arabic
المدة
5 أيام
تحميل البروشورعرض المواعيد القادمة

استبدال المشارك مجاناً في أي وقت · الإلغاء قبل 30 يوماً فأكثر: استرداد كامل ناقص 10%. سياسة الإلغاء

نظرة عامة على الدورة

تقدم هذه الدورة إطارًا عمليًا لحوكمة المجموعات المؤسسية والشركات التابعة من خلال تحديد المسؤوليات وآليات الإشراف وسياسات الحوكمة المشتركة. وتركز على كيفية تحقيق الشركة الأم للرقابة الاستراتيجية والمواءمة المؤسسية، مع الحفاظ على مسؤوليات الشركات التابعة واستقلاليتها القانونية ومرونتها التشغيلية ضمن الحدود المعتمدة. تتناول الدورة نماذج حوكمة المجموعات، والعلاقة بين الشركة الأم والشركات التابعة، ومسؤوليات مجالس الإدارة، والقرارات المحجوزة، وتفويض الصلاحيات، ومتطلبات إعداد التقارير، والترتيبات بين الشركات. كما تشمل الإشراف على المخاطر والرقابة الداخلية والامتثال التنظيمي والمعاملات مع الأطراف ذات العلاقة وتعارض المصالح، مع مراعاة تحديات إدارة الشركات التابعة في بيئات تنظيمية وجغرافية مختلفة. من خلال دراسات الحالة والتمارين التطبيقية، يتعلم المشاركون كيفية تقييم الهياكل المؤسسية القائمة، وتوضيح حقوق اتخاذ القرار، وتعزيز فاعلية مجالس إدارات الشركات التابعة، وتوحيد عمليات إعداد التقارير والمتابعة. وتساعد الدورة المجموعات المؤسسية على تحسين الشفافية، وتقليل مخاطر الحوكمة، وتعزيز التنسيق الاستراتيجي، وتحقيق الإشراف الفعال على مختلف الكيانات التابعة.

أهداف التعلم

  • توضيح مبادئ الحوكمة والمتطلبات المرتبطة بالمجموعات المؤسسية والشركات التابعة.
  • التمييز بين مسؤوليات مجلس إدارة الشركة الأم ومجالس إدارات الشركات التابعة والإدارة التنفيذية.
  • تقييم الهياكل المؤسسية وترتيبات الملكية وعلاقات الإشراف وإعداد التقارير.
  • تصميم أطر حوكمة تحقق التوازن بين الرقابة على مستوى المجموعة والمساءلة والاستقلالية القانونية للشركات التابعة.
  • تحديد القرارات المحجوزة ومصفوفات تفويض الصلاحيات وبروتوكولات اتخاذ القرار بين الكيانات.
  • تعزيز فاعلية مجالس إدارات الشركات التابعة وآليات الإشراف وتقييم الأداء.
  • تطوير إدارة المخاطر والرقابة الداخلية والامتثال وترتيبات التأكيد والضمان على مستوى المجموعة.
  • تقييم المعاملات بين الشركات وتعارض المصالح ومخاطر الحوكمة المرتبطة بالأطراف ذات العلاقة.
  • توحيد آليات إعداد التقارير والمتابعة والتصعيد بين الشركات التابعة.
  • إعداد خارطة طريق لتحسين نضج الحوكمة وتعزيز المساءلة على مستوى المجموعة.

من يجب أن يحضر

أعضاء مجالس الإدارة والقيادات التنفيذية في الشركات الأم والمجموعات المؤسسية. أعضاء مجالس الإدارة والمديرون التنفيذيون في الشركات التابعة والكيانات المرتبطة. مديرو الحوكمة المؤسسية وأمناء سر الشركات. المديرون الماليون ومراقبو الحسابات على مستوى المجموعة. المختصون بالشؤون القانونية والامتثال التنظيمي. قيادات إدارة المخاطر والتدقيق الداخلي والرقابة الداخلية. مديرو الاستراتيجية وتطوير الشركات المسؤولون عن الهياكل المؤسسية وعمليات الاستحواذ. أمناء سر الشركات والمختصون بإدارة اجتماعات المجالس وإعداد تقارير الحوكمة. المختصون باتفاقيات الشركات والمعاملات مع الأطراف ذات العلاقة وتفويض الصلاحيات. الاستشاريون والمستشارون المشاركون في إعادة الهيكلة المؤسسية وتصميم الحوكمة والإشراف على المجموعات.

مخرجات التعلم

  • تفسير مبادئ الحوكمة المطبقة على الشركات الأم والتابعة والمجموعات المؤسسية.
  • رسم خرائط الملكية وعلاقات الإبلاغ ومسؤوليات اتخاذ القرار بين الكيانات التابعة.
  • التمييز بين مسؤوليات الشركة الأم في الإشراف والواجبات القانونية لأعضاء مجالس إدارات الشركات التابعة.
  • تطوير سياسات حوكمة المجموعة ومعايير حوكمة الشركات التابعة وبروتوكولات إعداد التقارير.
  • تحديد القرارات المحجوزة وحدود الموافقة للقرارات الجوهرية في الشركات التابعة.
  • تقييم تكوين مجالس إدارات الشركات التابعة وفاعليتها ومستوى مساءلتها.
  • تحديد المخاطر الناتجة عن المعاملات بين الشركات وتعارض المصالح وتداخل المسؤوليات.
  • تقييم فاعلية إدارة المخاطر والرقابة الداخلية والامتثال التنظيمي على مستوى المجموعة.
  • تطوير لوحات متابعة الأداء وإجراءات التصعيد لمراقبة أنشطة الشركات التابعة.
  • إعداد خطة منظمة لتحسين الحوكمة تتضمن المسؤوليات والجداول الزمنية وآليات المتابعة والقياس.

محتوى الدورة

اليوم الأول

الهياكل المؤسسية للمجموعات وأساسيات الحوكمة

  • أنواع الهياكل المؤسسية، بما يشمل الشركات القابضة والشركات التشغيلية التابعة والكيانات الإقليمية.
  • ترتيبات الملكية والعلاقات القانونية بين الكيانات والهياكل التنظيمية والإدارية.
  • مبادئ حوكمة المجموعة والمساءلة والشفافية والإشراف الفعال.
  • أدوار مجلس إدارة الشركة الأم ومجالس الشركات التابعة والإدارة التنفيذية والإدارات المركزية للمجموعة.
  • تحقيق التوازن بين التوجه الاستراتيجي للمجموعة ومسؤوليات الشركات التابعة واحتياجاتها التشغيلية.
  • تحديات الحوكمة الشائعة في المجموعات المعقدة والمتنوعة والمنتشرة جغرافيًا.
  • تمرين عملي: إعداد خريطة افتراضية لمجموعة مؤسسية وتحديد مسؤوليات الحوكمة وعلاقات الإبلاغ والفجوات المحتملة في المساءلة.
اليوم الثاني

العلاقة بين الشركة الأم والشركات التابعة ومسؤوليات المجالس وحقوق اتخاذ القرار

  • تحديد مسؤوليات وصلاحيات مجلس إدارة الشركة الأم ومجالس إدارات الشركات التابعة.
  • فهم الواجبات القانونية لأعضاء مجالس الشركات التابعة وأهمية التصرف بما يحقق مصلحة الكيان القانوني المعني.
  • تحديد القرارات المحجوزة التي تتطلب موافقة الشركة الأم أو المساهمين.
  • تصميم مصفوفات تفويض الصلاحيات وحدود الموافقات الخاصة بقرارات الشركات التابعة.
  • تنسيق اجتماعات مجالس الإدارة ومسؤوليات اللجان وجداول التقارير وتوثيق القرارات.
  • إدارة التعارض بين أهداف المجموعة ومصالح الشركات التابعة والمتطلبات القانونية المحلية.
  • تمرين عملي: إعداد مصفوفة لحقوق اتخاذ القرار بين الشركة الأم والشركات التابعة، تتضمن القرارات المحجوزة والقرارات المفوضة ومستويات الموافقة ومتطلبات التصعيد.
اليوم الثالث

إدارة مخاطر المجموعة والرقابة الداخلية والامتثال

  • وضع مبادئ موحدة لحوكمة المخاطر وترتيبات إعداد التقارير المتعلقة بها على مستوى المجموعة.
  • تحديد مسؤوليات إدارات المخاطر والامتثال والتدقيق الداخلي ووظائف الرقابة في الشركات التابعة.
  • تطوير معايير مشتركة للرقابة الداخلية مع مراعاة المخاطر الخاصة بكل شركة تابعة.
  • متابعة الالتزامات التنظيمية عبر مختلف الدول والقطاعات التي تعمل فيها المجموعة.
  • إدارة المعاملات مع الأطراف ذات العلاقة والاتفاقيات بين الشركات وتعارض المصالح.
  • وضع إجراءات تصعيد للحوادث الجوهرية والإخفاقات الرقابية ومخالفات الامتثال.
  • تمرين عملي: إعداد مصفوفة للمخاطر والضوابط على مستوى المجموعة، تشمل المخاطر الرئيسية في الشركات التابعة ومسؤولي الضوابط ومتطلبات الإبلاغ ومؤشرات التصعيد.
اليوم الرابع

الإشراف المالي ومتابعة الأداء وحوكمة المعاملات بين الشركات

  • إعداد التقارير المالية الموحدة وتحديد مسؤوليات التجميع المالي ومتطلبات التقارير الخاصة بالشركات التابعة.
  • تطوير الضوابط المالية وإجراءات إعداد الميزانيات وآليات الموافقة عبر الكيانات المختلفة.
  • متابعة الأداء المالي والكفاءة التشغيلية والمساهمة الاستراتيجية لكل شركة تابعة.
  • حوكمة القروض بين الشركات واتفاقيات الخدمات وتخصيص التكاليف والمعاملات الأخرى مع الأطراف ذات العلاقة.
  • تقييم أداء الشركات التابعة باستخدام مؤشرات الأداء المالية وغير المالية.
  • تحسين جودة البيانات واتساق التقارير والمعلومات الإدارية الداعمة للقرارات على مستوى المجموعة.
  • تمرين عملي: تصميم لوحة متابعة أداء وإطار تقارير لشركة تابعة، يتضمن النتائج المالية والمؤشرات التشغيلية والتعرض للمخاطر ومستوى الالتزام بالحوكمة.
اليوم الخامس

تطبيق الحوكمة وتقييمها والتحسين المستمر

  • تقييم نضج الحوكمة في الشركة الأم والشركات التابعة.
  • تحديد الفجوات المتعلقة بالمساءلة وحقوق اتخاذ القرار وفاعلية مجالس الإدارة وترتيبات التقارير.
  • تطوير سياسات حوكمة المجموعة وأدلة حوكمة الشركات التابعة وإجراءات التطبيق.
  • وضع مؤشرات لقياس فاعلية الحوكمة وتنفيذ مراجعات دورية للشركات التابعة.
  • إدارة التغييرات في الحوكمة الناتجة عن الاستحواذات وإعادة الهيكلة والتوسع والتطورات التنظيمية.
  • إعداد خارطة طريق لتحسين الحوكمة تتضمن الأولويات والمسؤوليات والمراحل الزمنية وآليات المراجعة.
  • تمرين عملي: إعداد خطة متكاملة لتحسين حوكمة المجموعة تشمل توحيد السياسات والإشراف على الشركات التابعة وإعداد التقارير وتعزيز المساءلة ومراحل التنفيذ ومؤشرات متابعة الأداء.

المواعيد القادمة

الموعد المختار

أمستردام · ١٢–١٦ يوليو ٢٠٢٧ · حضوري

تحتاج مزيدًا من التفاصيل؟تواصل معنا عبر واتساب

المدينةالتواريخالسعر للمشاركسعر الحجز المبكر
دبيمجدولة
٨–١٢ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €—
اربيلمجدولة
١٥–١٩ نوفمبر ٢٠٢٦‏٣٬١٠٠ €—
جنيفمجدولة
١٦–٢٠ نوفمبر ٢٠٢٦‏٦٬٣٠٠ €—
إسطنبولمجدولة
٢٣–٢٧ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ٢ نوفمبر
جدةمجدولة
٢٩ نوفمبر – ٣ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٩ نوفمبر
كيغاليمجدولة
٣٠ نوفمبر – ٤ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ٩ نوفمبر
كوالالمبورمجدولة
٧–١١ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ١٦ نوفمبر
لشبونةمجدولة
١٤–١٨ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٢٣ نوفمبر
لندنمجدولة
١٤–١٨ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬٦٠٠ €‏٥٬٠٤٠ €حتى ٢٣ نوفمبر
المدينة المنورةمجدولة
٢١–٢٥ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٣٠ نوفمبر
مدريدمجدولة
٢٨ ديسمبر ٢٠٢٦ – ١ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٧ ديسمبر
مكة المكرمةمجدولة
٢٨ ديسمبر ٢٠٢٦ – ١ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٧ ديسمبر
المنامةمجدولة
٤–٨ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ١٤ ديسمبر
مربيلامجدولة
١١–١٥ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٢١ ديسمبر
عبر الإنترنتمجدولة
١٧–٢١ يناير ٢٠٢٧‏١٬٧٠٠ €‏١٬٥٣٠ €حتى ٢٨ ديسمبر
مسقطمجدولة
١٨–٢٢ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٣٠٠ €‏٤٬٧٧٠ €حتى ٢٨ ديسمبر
باريسمجدولة
٢٥–٢٩ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٧٠٠ €‏٥٬١٣٠ €حتى ٤ يناير
أبوجامجدولة
١–٥ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ١١ يناير
سنغافورةمجدولة
١–٥ فبراير ٢٠٢٧‏٦٬٧٠٠ €‏٦٬٠٣٠ €حتى ١١ يناير
أكرامجدولة
٨–١٢ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ١٨ يناير
عمّانمجدولة
١٤–١٨ فبراير ٢٠٢٧‏٣٬١٠٠ €‏٢٬٧٩٠ €حتى ٢٥ يناير
أمسترداممجدولة
١٥–١٩ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٢٥ يناير
باكومجدولة
٢٢–٢٦ فبراير ٢٠٢٧‏٤٬٨٠٠ €‏٤٬٣٢٠ €حتى ١ فبراير
برشلونةمجدولة
١–٥ مارس ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٨ فبراير
بيروتمجدولة
٧–١١ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٠٠٠ €‏٣٬٦٠٠ €حتى ١٥ فبراير
القاهرةمجدولة
٧–١١ مارس ٢٠٢٧‏٣٬٣٠٠ €‏٢٬٩٧٠ €حتى ١٥ فبراير
كيب تاونمجدولة
١٥–١٩ مارس ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ٢٢ فبراير
الدماممجدولة
٢١–٢٥ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ١ مارس
الدار البيضاءمجدولة
٢٢–٢٦ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٣٠٠ €‏٣٬٨٧٠ €حتى ١ مارس
الدوحةمجدولة
٢٨ مارس – ١ أبريل ٢٠٢٧‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٨ مارس
أمسترداممجدولة
١٢–١٦ يوليو ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٢١ يونيو

متاحة في: إسطنبول · دبي · لندن · الدوحة · أمستردام

دورات ذات صلة

حوكمة الشركات والمؤسسات#2944

دورة مدونات حوكمة الشركات وأفضل الممارسات في دول مجلس التعاون الخليجي

تستعرض مدونات حوكمة الشركات في دول مجلس التعاون الخليجي والأطر التنظيمية التي تستند إليها ومبادئ الرقابة والمساءلة والشفافية وأفضل الممارسات المعتمدة.

هل أنتم مستعدون لتطوير قدرات فريقكم؟

تحدثوا مع مستشارينا حول البرامج القادمة أو خطة تدريب مؤسسية مخصصة.