الانتقال إلى المحتوى

دورة تطبيق برامج الاستدامة (ESG) في الشركات: الأهداف ومؤشرات الأداء والمتابعة

دورة تطبيقية لتحويل استراتيجية الاستدامة التي أقرّتها الشركة إلى برنامج عمل: تحديد الأهداف ومؤشرات الأداء، وتوزيع المسؤوليات، وجمع البيانات، ومتابعة الأداء.

ESG · الاستدامة والحوكمة البيئية والاجتماعيةAll Levels#3164حضوريEnglish , Arabic
المدة
5 أيام
تحميل البروشورعرض المواعيد القادمة

استبدال المشارك مجاناً في أي وقت · الإلغاء قبل 30 يوماً فأكثر: استرداد كامل ناقص 10%. سياسة الإلغاء

نظرة عامة على الدورة

تزوّد دورة تطبيق برامج الاستدامة البيئية والاجتماعية والحوكمة (ESG) في الشركات مديري الاستدامة وفرق الاستراتيجية والأداء والقادة التشغيليين بالأساليب العملية اللازمة لتحويل استراتيجية الاستدامة التي أقرّتها الشركة إلى برنامج يعمل داخل الشركة. فكثير من المؤسسات أعلنت التزاماتها ونشرت سياساتها، لكنها تتعثر عند ترجمتها إلى أهداف تتولاها الإدارات، وبيانات يمكن الوثوق بها، وتقدم تراجعه الإدارة بالجدية التي تراجع بها النتائج المالية. تركز الدورة على التطبيق وإدارة الأداء، لا على استراتيجية الاستدامة من زاوية التمويل المستدام، ولا على إشراف مجالس الإدارة، ولا على معايير الإفصاح. فلا يتعلم المشاركون فيها إعداد تقرير الاستدامة أو طريقة تقييم المستثمرين لأداء الشركات، وإنما يعملون على المرحلة الواقعة بين الاستراتيجية والإفصاح: اختيار الموضوعات الجوهرية (Material Topics) التي يُعمل عليها، وتحديد خط الأساس (Baseline) والأهداف، واختيار مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، وتوزيع المسؤوليات، وبناء إجراءات جمع البيانات، ومتابعة الأداء في مراجعات دورية. ويتعلم المشاركون تقسيم طموحات الشركة إلى أهداف للمواقع والإدارات والموردين، وتعريف المؤشرات في موضوعات الطاقة والانبعاثات والمياه والنفايات والصحة والسلامة والقوى العاملة والمجتمع والحوكمة، وتحديد مالكي البيانات (Data Owners) والضوابط والأدلة بحيث تصمد الأرقام أمام التدقيق الداخلي والتأكيد الخارجي (External Assurance). كما تتناول الدورة خطط العمل والموازنات، وربط البرنامج بسجل المخاطر (Risk Register) وبتقييم أداء الموظفين، ورفع تقارير التقدم إلى الإدارة ومجلس الإدارة. وتُعرض الأطر والمعايير عرضًا عامًا، ويطبقها المشاركون في حدود الأنظمة والمتطلبات التي تخضع لها شركاتهم. تُقدَّم الدورة من خلال دراسات حالة لشركات، وتمارين لتحديد الأهداف، وورش لتصميم المؤشرات، ورسم لتدفق البيانات (Data Flow)، وورشة ختامية للتطبيق. ويغادر المشاركون بمصفوفة للأهداف والمؤشرات، وبطاقة لتعريف المؤشرات (KPI Definition Sheet)، وخريطة لملكية البيانات وضوابطها، وإطار للوحة متابعة الأداء (Performance Dashboard)، وخطة لتطبيق برنامج الاستدامة قابلة للتكييف مع مؤسساتهم.

أهداف التعلم

  • توضيح الفرق بين برنامج استدامة يعمل داخل الشركة واستراتيجية تبقى على الورق.
  • اختيار الموضوعات الجوهرية التي يعمل عليها البرنامج، وتوثيق الأدلة التي يستند إليها كل اختيار.
  • تحديد خط الأساس لكل موضوع من البيانات المتاحة لدى الشركة أو الممكن جمعها.
  • وضع أهداف على مستوى الشركة وتقسيمها على المواقع والإدارات والموردين.
  • تعريف مؤشرات الأداء الرئيسية بمعادلات ووحدات ونطاق ودورية واضحة.
  • تحديد مالكي الأهداف والمؤشرات والبيانات، ومسؤولياتهم في الجمع والمراجعة والاعتماد.
  • تصميم إجراءات جمع البيانات وضوابطها وأدلتها بما يصمد أمام التدقيق والتأكيد.
  • إعداد خطط عمل وموازنات توضح طريق الوصول إلى كل هدف.
  • ربط البرنامج بسجل المخاطر وتخطيط الأعمال وتقييم أداء الموظفين.
  • متابعة التقدم بلوحة لمتابعة الأداء ومراجعات إدارية دورية على مستوى الشركة والإدارات والمواقع.
  • معالجة الانحراف عن الأهداف بالإجراءات التصحيحية (Corrective Actions) وخطط معدلة تحدد المسؤول والموعد.
  • رفع تقارير التقدم إلى الإدارة ومجلس الإدارة بصيغة ثابتة تسهّل المقارنة بين الفترات.
  • إعداد خطة لتطبيق البرنامج على مراحل في أنحاء الشركة.

من يجب أن يحضر

صُممت هذه الدورة لمديري الاستدامة، ومديري الاستراتيجية والأداء المؤسسي، ومديري البرامج والمشاريع المسؤولين عن تطبيق استراتيجية الاستدامة ومتابعة نتائجها. كما تناسب مديري الصحة والسلامة والبيئة، ومديري الطاقة والمرافق، وقادة الموارد البشرية والمشتريات الذين تقع عليهم أهداف اجتماعية وأهداف لسلاسل الإمداد، والعاملين في المالية والتدقيق الداخلي ممن يراجعون بيانات الاستدامة. ويستفيد منها كذلك المديرون التشغيليون في المواقع والمصانع المكلفون بتحقيق الأهداف. ويجد العاملون في الشركات المدرجة والشركات المملوكة للدولة وقطاعات الطاقة والمرافق والصناعة والإنشاءات والعقار والخدمات اللوجستية والبنوك والمجموعات الخاصة الكبرى فيها محتوى قابلًا للتطبيق المباشر، وكذلك المستشارون الذين يدعمون الشركات في برامج الاستدامة. وتكتسب الدورة أهمية خاصة للشركات التي أقرّت استراتيجية للاستدامة أو أعلنت التزاماتها وتحتاج الآن إلى أهداف ومسؤولين وبيانات تجعل التقدم واضحًا، وللفرق التي تجهز بيانات الاستدامة للتدقيق أو التأكيد الخارجي.

مخرجات التعلم

  • بنهاية هذه الدورة سيكون المشاركون قادرين على:
  • شرح مكونات برنامج الاستدامة الذي يعمل داخل الشركة، من الحوكمة إلى إجراءات البيانات.
  • اختيار الموضوعات الجوهرية التي يعمل عليها البرنامج وتسويغ كل اختيار.
  • تحديد خط الأساس من السجلات والأنظمة المتاحة لدى الشركة.
  • وضع أهداف على مستوى الشركة وتوزيعها على المواقع والإدارات والموردين.
  • كتابة تعريفات للمؤشرات بمعادلاتها ووحداتها ونطاقها ودوريتها.
  • تحديد مالكي الأهداف والمؤشرات والبيانات وخطوات المراجعة والاعتماد.
  • تصميم إجراءات للبيانات وضوابط تدعم التدقيق والتأكيد الخارجي.
  • إعداد خطط عمل وموازنات توضح طريق تحقيق الأهداف.
  • ربط البرنامج بسجل المخاطر وتخطيط الأعمال وتقييم الأداء.
  • متابعة الأداء بلوحة متابعة ومراجعات إدارية دورية وإجراءات تصحيحية.
  • رفع تقارير تقدم البرنامج إلى الإدارة ومجلس الإدارة بصيغة ثابتة قابلة للمقارنة.
  • إعداد خطة مرحلية لتطبيق برنامج الاستدامة في أنحاء الشركة.

محتوى الدورة

اليوم الأول

من استراتيجية الاستدامة إلى برنامج تطبيقي

  • لماذا تتعثر استراتيجيات الاستدامة بين الالتزام والتنفيذ
  • بنية البرنامج: النطاق والحوكمة والراعي ومكتب البرنامج والمسؤولون
  • اختيار الموضوعات الجوهرية التي يعمل عليها البرنامج
  • حصر المبادرات القائمة والبيانات والفجوات في أنحاء الشركة
  • أدوار الإدارة والإدارات والمواقع ومجلس الإدارة في البرنامج
  • تطبيق عملي: يحدد المشاركون الموضوعات الجوهرية والفجوات القائمة في شركة افتراضية
اليوم الثاني

خط الأساس والأهداف

  • تحديد خط الأساس من السجلات والعدادات والأنظمة القائمة
  • أنواع الأهداف: المطلقة، والنسبية إلى حجم النشاط (Intensity Targets)، والمرحلية، والأهداف المرتبطة بالممارسات
  • وضع أهداف طموحة قابلة للتحقيق بافتراضات واضحة
  • تقسيم أهداف الشركة على المواقع والإدارات والموردين
  • مواءمة الأهداف مع خطط الأعمال والموازنات وقرارات الإنفاق الرأسمالي
  • تطبيق عملي: يحدد المشاركون خط الأساس ويوزعون الأهداف في موضوعات مختارة
اليوم الثالث

تصميم المؤشرات وإجراءات البيانات

  • تعريف المؤشر: المعادلة والوحدة والنطاق والحدود والدورية
  • مؤشرات بيئية واجتماعية ومؤشرات حوكمة تناسب طبيعة الشركة
  • مالكو البيانات وإجراءات جمعها وطرق احتسابها
  • ضوابط البيانات وأدلتها والاستعداد للتدقيق الداخلي والتأكيد الخارجي
  • أنظمة جمع البيانات، من جداول البيانات إلى البرمجيات المتخصصة
  • تطبيق عملي: يكتب المشاركون بطاقات تعريف المؤشرات ويرسمون تدفق البيانات لكل مؤشر
اليوم الرابع

خطط العمل ومتابعة الأداء

  • خطط عمل تربط المبادرات والموازنات والمسؤوليات بكل هدف
  • ربط البرنامج بسجل المخاطر وتخطيط الأعمال
  • لوحات متابعة الأداء للإدارة العليا والإدارات والمواقع
  • مراجعات الأداء الدورية وتحليل الانحرافات (Variance Analysis) والإجراءات التصحيحية
  • إدراج أهداف الاستدامة في تقييم الأداء والحوافز
  • تطبيق عملي: يُعِدّ المشاركون إطارًا للوحة متابعة الأداء وجدول أعمال لاجتماع المراجعة
اليوم الخامس

رفع تقارير التقدم وخطة التطبيق

  • رفع تقارير التقدم إلى الإدارة ومجلس الإدارة بصيغة ثابتة
  • تزويد تقارير الاستدامة والإفصاحات الأخرى ببيانات موثوقة
  • إشراك الموظفين والموردين والأطراف المعنية في التنفيذ
  • أخطاء التطبيق الشائعة وطرق تجنبها
  • تطبيق البرنامج على مراحل في الشركة ومراجعته في كل دورة
  • ورشة العمل الختامية: يُعِدّ المشاركون خطة لتطبيق برنامج الاستدامة في مؤسساتهم

المواعيد القادمة

المدينةالتواريخالسعر للمشاركسعر الحجز المبكر
جنيفمجدولة
٩–١٣ نوفمبر ٢٠٢٦‏٦٬٣٠٠ €—
إسطنبولمجدولة
١٦–٢٠ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٧٠٠ €—
جدةمجدولة
٢٢–٢٦ نوفمبر ٢٠٢٦‏٤٬٢٠٠ €—
كيغاليمجدولة
٢٣–٢٧ نوفمبر ٢٠٢٦‏٥٬١٠٠ €—
كوالالمبورمجدولة
٣٠ نوفمبر – ٤ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٩ نوفمبر
لندنمجدولة
٧–١١ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬٦٠٠ €‏٥٬٠٤٠ €حتى ١٦ نوفمبر
لشبونةمجدولة
٧–١١ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ١٦ نوفمبر
المدينة المنورةمجدولة
١٤–١٨ ديسمبر ٢٠٢٦‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٢٣ نوفمبر
مدريدمجدولة
٢١–٢٥ ديسمبر ٢٠٢٦‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٣٠ نوفمبر
مكة المكرمةمجدولة
٢٨ ديسمبر ٢٠٢٦ – ١ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٧ ديسمبر
المنامةمجدولة
٢٨ ديسمبر ٢٠٢٦ – ١ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٧٠٠ €‏٤٬٢٣٠ €حتى ٧ ديسمبر
مربيلامجدولة
٤–٨ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ١٤ ديسمبر
عبر الإنترنتمجدولة
١٠–١٤ يناير ٢٠٢٧‏١٬٧٠٠ €‏١٬٥٣٠ €حتى ٢١ ديسمبر
مسقطمجدولة
١١–١٥ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٣٠٠ €‏٤٬٧٧٠ €حتى ٢١ ديسمبر
باريسمجدولة
١٨–٢٢ يناير ٢٠٢٧‏٥٬٧٠٠ €‏٥٬١٣٠ €حتى ٢٨ ديسمبر
الرياضمجدولة
٢٥–٢٩ يناير ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ٤ يناير
أبوجامجدولة
٢٥–٢٩ يناير ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ٤ يناير
أكرامجدولة
١–٥ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬١٠٠ €‏٤٬٥٩٠ €حتى ١١ يناير
عمّانمجدولة
٧–١١ فبراير ٢٠٢٧‏٣٬١٠٠ €‏٢٬٧٩٠ €حتى ١٨ يناير
أمسترداممجدولة
٨–١٢ فبراير ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ١٨ يناير
باكومجدولة
١٥–١٩ فبراير ٢٠٢٧‏٤٬٨٠٠ €‏٤٬٣٢٠ €حتى ٢٥ يناير
بانكوكمجدولة
٢٢–٢٦ فبراير ٢٠٢٧‏٦٬١٠٠ €‏٥٬٤٩٠ €حتى ١ فبراير
بيروتمجدولة
٢٨ فبراير – ٤ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٠٠٠ €‏٣٬٦٠٠ €حتى ٨ فبراير
برشلونةمجدولة
١–٥ مارس ٢٠٢٧‏٥٬٤٠٠ €‏٤٬٨٦٠ €حتى ٨ فبراير
القاهرةمجدولة
٧–١١ مارس ٢٠٢٧‏٣٬٣٠٠ €‏٢٬٩٧٠ €حتى ١٥ فبراير
الدار البيضاءمجدولة
١٥–١٩ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٣٠٠ €‏٣٬٨٧٠ €حتى ٢٢ فبراير
الدوحةمجدولة
٢١–٢٥ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ١ مارس
الدماممجدولة
٢١–٢٥ مارس ٢٠٢٧‏٤٬٢٠٠ €‏٣٬٧٨٠ €حتى ١ مارس
دبيمجدولة
٢٨ مارس – ١ أبريل ٢٠٢٧‏٤٬٤٠٠ €‏٣٬٩٦٠ €حتى ٨ مارس
اربيلمجدولة
٤–٨ أبريل ٢٠٢٧‏٣٬١٠٠ €‏٢٬٧٩٠ €حتى ١٥ مارس

متاحة في: إسطنبول · دبي · لندن · الرياض · الدوحة · أمستردام

تحتاج مزيدًا من التفاصيل؟تواصل معنا عبر واتساب

دورات ذات صلة

الاستدامة والحوكمة البيئية والاجتماعية#2667

دورة المسؤولية الاجتماعية للشركات: الاستراتيجية والتنفيذ

تساعد المؤسسات على دمج المسؤولية الاجتماعية في الاستراتيجيات والعمليات المؤسسية وربطها بالحوكمة وثقة أصحاب المصلحة وتحقيق قيمة اجتماعية قابلة للقياس.

الاستدامة والحوكمة البيئية والاجتماعية#3044

دورة إدارة الاستدامة والحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية في الجهات الحكومية

تمكّن الوزارات والهيئات والبلديات من تخضير عملياتها الداخلية ودمج معايير الاستدامة في موازناتها ومشترياتها وتقاريرها وفق مرجعيات القطاع العام الدولية.

هل أنتم مستعدون لتطوير قدرات فريقكم؟

تحدثوا مع مستشارينا حول البرامج القادمة أو خطة تدريب مؤسسية مخصصة.